央廣網北京3月19日消息（記者何源）據中國之聲《新聞和報紙摘要》報道，“第四屆部分大中城市聯合招聘高校畢業生春季專場活動”昨天（18日）啟動。活動期間，人社部在15個地區同時啟動精準就業服務試點，以提高人力資源市場供求匹配效率。2017-3-19新聞和報紙摘要全文>>>

　　此次聯合招聘活動分為線上和線下兩種形式。目前已有超過10萬家用人單位將參加網絡聯合招聘，提供涉及互聯網、電子商務、貿易、計算機等熱點行業的130萬個崗位信息；同時，各地還將舉辦600多場現場招聘。

　　人社部全國人才流動中心處長李紅義：在部分高校比較集中、畢業生數量較多、跨區域就業需求較大的城市設立巡回招聘點；另外，所有參與活動的省市也會在當地舉辦專場招聘會。主要是發動當地企業，面向當地的畢業生。

　　活動期間，人社部還將在北京、河南等15個地區開啟精準就業服務試點，在對求職畢業生職業能力測評的基礎上，建立“測評簡歷庫”。同時，依照用人單位需求建設“崗位勝任力模型庫”，匹配比對兩個數據庫，分別為畢業生和單位雙方推送人崗匹配度70%以上的崗位或簡歷信息。全國人才流動中心副主任謝瑗表示，這將有效提高人力資源市場供求匹配效率。

　　謝瑗：畢業生要做一個35道題的測評，得到一個專業的測評報告，讓他找準自己的職業坐標。采取互聯網+大數據+智能匹配的方式，為供求雙方提供更專業智能精準的就業服務。

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